承担 : 对员工的渴望

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根据2022年特许经营的年度调查, 绝大多数加盟商在开业前都是员工,并且大多数特许人倾向于在员工中招聘.

加盟商开设第一个销售点时的平均年龄为 36 岁. 在安装时, 四分之一的加盟商决定更换地区. 76% 的加盟商在开始特许经营之前是雇员 (2020 年这一比例为 72%). 而且, 二分之一的特许经营商在创建特许经营业务时改变了活动领域. 新加盟商的选择是特许人最关心的问题之一 (83%). 特许方, 调查显示,其中一半人 (52%) 促进在其员工或网络中招募加盟商. 为了给新加盟商提供最好的成功机会, 近三分之二的特许经营商赞成指导或赞助. 绝大多数特许人 (84%) 为特许经营人员提供初步培训. 尽管在健康危机的背景下推迟了某些安装项目, 93% 的特许人在过去 12 个月内创建了至少一个销售点, 平均开设 12 个销售点.

为什么今天选择特许经营 ?
来自Véronique Discours-Buhot 的回复, 法国特许经营联合会总代表 : “特许经营是现代创业的一种模式, 与时俱进,最重要的是, 表演者 ! 该特许经营权每天都在证明它是一个真正的经济引擎, 社会和社会的. 这场危机也证实了明天的商家将是全渠道的商家, 能够发挥实体销售点和网络之间的互补性. 点击 & 收集, 送货上门. » 伯特兰·马格宁证实了什么, 人民发展银行董事 : “特许经营企业已经能够通过发展数字化作为其业务增长杠杆来适应,并且已经通过提供对生态负责的产品来致力于未来。. » 人民银行是, 在一个城市, 第一家特许经营商和特许人银行.

年度特许经营调查

新的年度特许经营调查的主要经验教训将于 2022 年 3 月至 7 月发布,分为五个章节,由简短摘要和信息图组成. 这些每月会议将通过社交媒体以及大众银行和法国特许经营联合会的网站进行转播。.

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